Todos intentamos mostrar la mejor imagen de nosotros mismos. Lo mismo sucede con las organizaciones. Por eso, la imagen que tenemos de ellas no suele corresponderse con la realidad. Es importante contar con información que nos permita conocer cuestiones clave como, por ejemplo, qué valor le dan a la persona humana (¿Cómo tratan a sus […]
Proyecto «¿Quiénes somos?» Leer más »
La empresa Materiales y actividades para la Unidad 3. Estrategia del negocio: conceptualización y generalidades. Estrategia de negocio. Estrategia de negocios (sopa de letras). Proceso de creación de valor o transformación: conceptualización. Los recursos e insumos. Procesos y operaciones. Productos. El proceso de control. Concepto y objetivos. Indicadores de performance o resultado. El entorno. Macroentorno.
UNIDAD 3 Fundamentos de Gestión Leer más »
La información en la organización Materiales y actividades de la Unidad 2. Identidad de las organizaciones. Cultura organizacional. Identidad de las organizaciones. Identidad de las organizaciones (Conexiones lentas). Identidad organizacional y corporativa (juego). Identidad de las organizaciones (verdadero o falso). Misión, visión, valores. La comunicación. Flujos de información. Circulación de documentos. La comunicación. La comunicación
UNIDAD 2 Fundamentos de Gestión Leer más »
La organización La organización: Concepto y elementos constitutivos. ¿Qué es una organización? La organización: concepto y actividades. Concepto de organización: Armar la red conceptual. La organización: Concepto. Resumen y actividades. La organización. Elementos (explicación y actividades). Las organizaciones. Elementos (Juego). Estructura organizacional: Conceptualización. Características básicas. Representación gráfica (organigramas). La estructura de las organizaciones. Estructura de
UNIDAD 1 Fundamentos de Gestión Leer más »
La información en el proceso de toma de decisiones. Fuentes de información, archivos, sistemas de clasificación. La organización y el contexto. Las organizaciones y su contexto (video). Las organizaciones. Relación con el contexto (video). Tipos de contexto. Contexto. Producción equina. Mi huella ecodigital. Sistemas de información para cada nivel de la organización. Principios básicos organizativos,
UNIDAD 3: La información en las organizaciones Leer más »
Operatorias más comunes y documentación empleada. Operatorias más comunes y documentación empleada, vinculados con: Análisis del juego Monopoly. Tipos de bienes comprados Procedimiento de compras. Documentos utilizados en la compra. La función de ventas. Flujograma Ventas. Comercialización y distribución de bienes y servicios. Departamento de comercialización. Sistemas informáticos y aplicaciones para el registro de las
UNIDAD 2: Operatorias de las organizaciones Leer más »
La organización como sistema social, concepto, fines y funciones. Ética de las organizaciones. Elementos de las organizaciones. Sistemas y subsistemas La organización como sistema. Ética en las organizaciones. Dilemas éticos. Organización interna, organigramas y flujogramas. Herramientas de análisis. Tipos de herramientas. Representación gráfica: Organigrama. Modelos organizacionales, autoridad y liderazgo, redes de comunicación, flujo de información.
UNIDAD 1. Las organizaciones Leer más »
UNIDAD 1: Las organizaciones La organización como sistema social, concepto, fines y funciones. Ética de las organizaciones. Organización interna, organigramas y flujogramas. Modelos organizacionales, autoridad y liderazgo, redes de comunicación, flujo de información. Ver entradas relacionadas. UNIDAD 2: Operatorias de las organizaciones Operatorias más comunes y documentación empleada, vinculados con el abastecimiento y la transformación
Organización y Gestión. Contenidos Leer más »
UNIDAD 1: La organización La organización: Concepto y elementos constitutivos. Estructura organizacional: Conceptualización. Características básicas. Representación gráfica (organigramas). Conceptualización del modelo de sistema. La empresa como sistema. Ver entradas relacionadas. UNIDAD 2: La información en la organización Identidad de las organizaciones. Cultura organizacional. La comunicación. Flujos de información. Circulación de Documentos. Sistemas de información. Sistemas
Fundamentos de Gestión. Contenidos Leer más »
